IBM SkillsBuild Reignite

La piattaforma di apprendimento digitale gratuita per fornire nuove risorse formative alle piccole e medie imprese italiane

Il disallineamento nelle competenze, emerso da varie ricerche, impone di intervenire con urgenza a sostegno di un’ampia platea di professionisti. Da inizio settembre entra così in servizio la piattaforma digitale IBM Skills Build Reignite, powered by Burning Glass data, che aiuterà nell’apprendimento delle competenze necessarie al ricollocamento nel mondo del lavoro. L’iniziativa ha raccolto l’adesione di partner strategici come Intesa Sanpaolo, Jones Day, Human Age, Geosmartcampus, Burning Glass Technologies, Experis e Cisco.

Centottanta webinar sui temi del digitale, oltre 200 corsi di aggiornamento professionale, pari a un migliaio di ore di apprendimento pro capite: sono questi i numeri dell’iniziativa SkillsBuild Reignite per l’Italia, al via il 1° settembre, con cui IBM – affiancata da Intesa Sanpaolo, Jones Day, Human Age, Geosmartcampus, Burning Glass Technologies, Experis e Cisco – mette a disposizione della piccola e media impresa italiana, e di quanti sono alla ricerca di un nuovo lavoro, la formazione necessaria al ricollocamento nel mondo del lavoro.

La riqualificazione dei cittadini italiani in cerca di occupazione, rappresenta oggi una delle principali sfide del nostro Paese. E’ necessaria quindi una efficace sinergia tra aziende ed istituzioni, per pianificare interventi formativi di riqualificazione professionale, che facilitino, da un lato il reinserimento dei disoccupati nel mondo del lavoro, e dall’altro, il reperimento delle competenze necessarie alle aziende, per ripartire con vigore.

Come emerso da uno studio dell’Ocse “A roadmap toward a common framework for measuring the digital”, l’Italia soffre di un significativo disallineamento nelle competenze: oltre un terzo della forza lavoro non possiede quelle richieste dalle imprese, mentre un 17% sente di avere bisogno di un aggiornamento nella preparazione alle nuove tecnologie digitali.

Un’indagine di Unioncamere-Anpal rivela che un milione di aziende ha deciso di dotarsi di infrastrutture e tecnologie innovative – con un’attenzione concentrata su cloud, mobile e big data – per affrontare la crisi innescata dalla pandemia e recuperare competitività sui mercati. Questa accelerazione verso il digitale, ha bisogno di poter contare su idonee competenze.

Entro tre anni, come ricorda una survey dell’Institute for Business Value di IBM, quasi 120 milioni di lavoratori, nelle 12 maggiori economie del mondo, potrebbero avere bisogno di un percorso di riqualificazione professionale, vista la significativa crescita dei tassi di adozione delle nuove tecnologie, di automazione ed intelligenza artificiale.

La piattaforma SkillsBuild Reignite di IBM, powered by Burning Glass Technologies data, propone un programma di riqualificazione professionale, in risposta a questa esigenza. La piattaforma mette a disposizione, di tutte le persone che sentono il bisogno di ricevere un aggiornamento professionale, oltre 1000 ore di contenuti inerenti le competenze attualmente piu’ richieste dal mercato del lavoro.

Disponibili in italiano e in inglese, senza alcun costo, i contenuti si dividono tra webinar e corsi di reskilling. I primi, tenuti da esperti, si focalizzano su 4 percorsi: finanza, risorse umane, adempimenti legali e digitali. I secondi, riguardano i temi inerenti la trasformazione digitale, la cybersecurity, la data science, il design thinking e le nuove metodologie per la definizione della strategia di business, inclusi aspetti come la gestione del rischio, e strumenti finanziari.

Per esempio, un imprenditore che desidera innovare la propria attività, potrà usufruire di contenuti formativi per aggiornarsi sulle nuove tecniche di marketing digitale, conoscere le potenzialita’ dei social per conquistare nuovi clienti e mercati.

“La formula per dare nuovo impulso alla ripresa economica in Italia -spiega Enrico Cereda, presidente e AD di IBM Italia- è semplice ma richiede grande determinazione per essere concretizzata: tecnologia e capitale umano adeguatamente formato sono i pilastri della trasformazione innovativa che serve al Paese. Ma se cloud, intelligenza artificiale e blockchain forniscono leve poderose alla produttività delle aziende, i profili professionali non all’altezza delle sfide che abbiamo di fronte rischiano di essere un freno allo sviluppo. Le piccole e medie imprese, ossatura del sistema Paese, hanno bisogno di competenze costantemente allineate all’evoluzione del mercato, specie in questo delicato momento storico. L’iniziativa SkillBuild ReIgnite -conclude Cereda- ha proprio questo scopo: con la partecipazione di partner d’eccezione, IBM vuole offrire alle imprese italiane l’opportunità di tornare a vincere nella competizione globale”.

I partner locali: Intesa Sanpaolo, Jones Day, Human Age, Geosmartcampus, Burning Glass Technologies, Cisco ed Experis hanno aderito all’iniziativa IBM per sostenere il mercato italiano delle PMI con competenze digitali, finanza, risorse umane e contenuti legali.